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1、在安全健康环保部长、副部长的领导下，负责全厂的安全宣传教育工作。
2、负责检查现场消防设施、火灾报警系统、指令电话、各类气体报警系统、现场在线仪表、应急器材、各类元件是否灵活可靠、各项参数是否符合工艺规定。
3、有目的的深入现场检查安全隐患，现场可立即整改的要立即整改，重大安全隐患需停产整改的可停产整改。
4、深入现场发现“三违”行为要立即纠正，并对“三违”人员进行处罚。
5、参加每周组织的安全检查，并督促落实所查出安全隐患整改情况。
6、现场提问各级部门下发需员工学习的各类安全文件、安全工作会议纪要、安全通则、HSE体系建设及实施情况、安全操作规程、岗位技术操作规程等学习掌握情况，填写提问卡。每日抽查车间班前、班后会安全学习，并做好检查记录。
7、负责落实集团、公司、厂内安全检查查出的隐患。及时下发隐患整改通知单，限期整改，字迹要整洁，由被检单位负责人签字。并将检查及完成情况及时录入台帐。负责隐患整改延期申请书的审批。月底，将隐患整改台帐打印出来，与隐患整改通知书一起整理装订，每月5号前交到质量标准化办公室。
8、负责核实群监员所查隐患、问题，督促相关单位、相关人员进行整改。
9、负责核实车间现场危险源管控卡内容，督促相关单位、相关人员进行整改，确定奖励金额。
10、负责签订动火、动土、登高、密闭容器、受限空间等特殊作业的签证，并现场指导监督安全防护措施是否符合规定。检查检修前危险源辨识内容，现场落实安全措施、作业人员安全培训情况，做好重大危险区域的安全监护工作。
11、组织车间编制应急救援预案，编写演练方案，并按计划进行演练。演练后要有总结，为下一次演练提供经验，并对应急预案进行修订完善。
12、做好重点部位的日常安全巡查工作，按要求填写重大危险源管控记录。对发现的重大隐患，立即汇报安健环部部长，组织厂内相关技术人员进行安全评估，制定管控措施。每月5号前将记录整理、装订、存档。
13、组织或协助调查当班出现的各类安全事故，写出书面调查报告，并做出初步处理意见。
14、保质保量完成领导临时交办的各项工作任务。
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