【www.pindukj.com--通用安全制度】
1、负责全公司的安全生产管理和安全监督检查工作。2、负责组织安全质量标准化大检查，负责重大隐患排查，督促解决有关安全方面存在的问题，纠正“三违”，对危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，立即整改。3、负责雨季“三防”和冬季“四防”工作，负责全公司调度工作，对事故通报、措施、规定、指令要迅速传达到各基层单位，并督促情况。4、发生重大安全事故时，要立即通知公司领导，并组织事故抢救，参加事故的调查、分析、处理、汇报和通报工作。5、发生安全事故，负责组织事故追查分析，严格按照“四不放过”原则进行，依据有关规定提出考核意见。6、负责对全公司在用锅炉、压力容器、压力管道、电梯及起重机械进行安全技术管理，抓好特种设备操作及维修人员的培训和持证上岗，监督检查工作。7、研究总结安全生产工作的经验和存在的主要问题，提供整改措施，经公司安全副总经理批准，制定下发安全生产方面的规章制度。8、组织开展全公司范围的安全生产活动，参与安全和安全培训工作，会同人力资源部落实年安全培训计划。9、编制公司年度安全技术措施计划，并监督检查工程进度情况，分管业务保安范围发生的安全事故，严格按照有关规定考核。上一篇：人力资源部部长安全责任制
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