通用安全制度

原料车间安全员安全生产责任制

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安全职责:1.负责车间安全教育培训实施工作,检查工段、班组日常安全教育培训情况。
    2.负责编制车间安全管理规章制度,参与编制安全规程,负责监督检查安全规程在日常工作中的有效执行。
    3.负责开展日常安全检查工作,对存在的问题进行考评。对检查发现的隐患,明确整改要求并做好验收工作,建立相关记录、台账。
    4.负责对易中毒、易燃易爆等危险源进行重点监督管理,对危险介质、受限空间、动火、高空作业业票据进行审核,并对作业现场
    安全方案、措施落实情况进行检查。
    5.负责组织车间职工职业健康体检,建立健全职业健康卫生档案和劳动者健康监护档案,对职业健康检查的结果告知本人。协助厂
    职业病危害因素申报及检测工作。
    6.负责指导、检查和考核工段、班组的“班组安全标准化建设”工作。
    7.负责设备定修、大中修安全措施审核,检查检修现场安全措施落实情况,提出整改和考核意见。
    8.负责车间工伤事故管理,参与事故的调查、分析,落实事故防范措施。
    9.负责车间的防暑降温工作,保证清凉饮料和防暑保健品按时按量的发放。
    10.编制车间生产安全相关事故应急救援预案,负责组织进行培训和制定演练计划。对应急救援物资保障情况进行检查落实。
    11.负责特种作业人员办证的统计、申报工作,保证持证上岗率100% 。
    职务权利:1.对车间生产及检修人员履行安全生产责任情况有检查权、奖惩建议权;对车间各班组有检查考核权。
    2.对车间内的检维修和专项工程施工单位不遵守规定,违反安全协议的,有权责令其停止作业。
    3.对因存在重大事故隐患,危及职工生命安全的作业有下达停止作业权。
    检查考评表:(基础管理)1.安全法律、法规、文件落实,执行;管理制度、操作规程及作业卡健全、完善。
    2.每月履行安全生产责任检查和考评;每月参加车间班子安全会议,研究车间安全生产工作,并对落实情况进行检查。
               (人员检查)1.对新工人(包括实习、代培人员、厂内转岗人员和复岗人员)进行三级安全教育。
    2.检查特种作业人员持证上岗。

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