民主生活

2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料精选四篇

| 点击:

【www.pindukj.com--民主生活】

民主生活会制度作为群众路线教育实践活动重要环节,是在加强和改进党的建设的长期实践中形成发展起来的。下面是小编精心整理的2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料精选四篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇一】2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

通过参加公司组织的“不忘初心、牢记使命”的集中学习以及个人通过网络和学习强国等自学方式,对党章党规、十九大精神、习总书记关于“不忘初心,牢记使命”的重要论述进行学习。结合自己思想和工作实际,重点从思想政治方面、作风方面、能力方面、廉政方面等几个方面查找问题,并深刻剖析原因,建立整改措施,请领导和同志们对我提出宝贵意见并给予批评指正。

一、查摆出的主要问题

(一)思想政治方面

本人在工作之余认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及习近平总书记到各地视察工作的重要讲话等,通过学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、丰富内涵,有了更加清晰明确的认识,思想又经过了一次洗礼,思想上能够把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署。

存在的问题:对学习内容有了初步的认识和了解,但不够深入,不够全面,同时没有及时有效的把思想高度和所做的工作统一起来,在也没有时刻以党员的身份来提醒自己。在大局观念上,觉得自己做的工作对于国家是微不足道的,思想层次、政治高度都未上升到为实现国家的远大目标而努力工作的新高度。同时对政治理论学习不够,心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。

(二)工作作风方面

在工作上虽能够严格要求自己,积极主动的完成自己的份内工作,但与新时代党员的标准对比还是存在一些差距:一是在工作上缺乏创新意识,缺乏年轻人那种朝气蓬勃,斗志昂扬的工作热情,没有意识到创新可以不断提高和改变自我,让自己为企业发挥更大的价值。二是工作作风纪律不够硬,从参加工作以来,自己多少存在一些自由主义、个人主义及浮躁的问题,表现在工作标准不够高、有时候只注重形式不注重内容,只注重结果不注重过程,只讲客观不讲主观。

(三)能力方面

虽参加工作十来年了,也总结了一些工作经验,但是从事的工作不断的变化,标准也不断的提高,所以在能力方面还是存在一些不足,尤其是知识不够全面,知识储备深度不够,工作能力方面还有提升的空间。

(四)廉政方面

本人在工作生活上,能够严格执行廉政自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行中央八项规定。结合自己从事的工作岗位,认真执行公司及上级公司在合同管理、计量支付、物资集采管理、采购及招标等方面的管理制度;在采购及招标的日常管理中,参与采购及招标的工作,严格执行公司的管理制度,做到公开、公正、公平;在计量支付日常管理工作中,负责项目的计量支付日常管理工作,严格执行公司的管理制度;在计量和结算时,要做到实事求是,不弄虚作假。但也存在一些不足,主要是在执行过程中各项制度的落实程度和落实的力度还需有待提高。

二、整改措施   

(一)进一步加强理论学习,增强理论功底。始终把政治学习摆在首位,切实加强思想政治素质的提高。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(二)进一步改进工作作风,树立创新意识,在求真务实上下功夫。进一步转变观念、更新理念、深入研究工作中出现的新情况、新问题,把握规律、掌握主动,不断创新工作模式,提高工作效能。

(三)要树立“活到老,学到老”的思想,只有加强学习才能从各方面提升自己,让自己储备更多的知识,能在工作中学以致用。

(四)进一步加强自律,强化纪律观念。自觉遵守各项规章制度,自觉接受监督,维护各项规章制度的严肃性。 以身作则,在日常工作中严守底线,把自己管住、管好、管严,坚持从自身做起,自觉抵制各种特权思想和特权现象。

我的发言完了,请大家对我提出批评意见。谢谢大家!

【篇二】2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

按照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育要求,我准确把握这次专题民主生活会主题,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、《习近平著作选读》等规定篇目,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对标要求深刻查摆,对照问题刨根究底,研究制定整改措施。现对照检查如下:

一、存在的主要问题

(一)理论学习方面。一是在学“深”上有差距。日常学习主要是参加理论中心组学习、室务会学习和个人自学,多是看报纸、读文件、划重点、列条目,满足于一般性、概念化学习过程,真正对习近平新时代中国特色社会主义思想理解领悟得还不够深刻,对党的创新理论缺乏深钻细研的精神,离学而用、学而行还有很大差距。二是在站“高”上有差距。不善于从更高的政治要求、政治影响、政治后果上分析思考问题,对一些苗头性、倾向性问题不够敏感,没有做到时时处处从政治上想问题、做决策、办事情,对新时代机关工作遇到的困境和难题,向党的创新理论问计问策不够主动,以理论的主动把握历史的主动还有不足。三是在做“实”上有差距。不能透过现象看本质,对标往深里走、往心里走、往实里走,运用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论指导、推进全局各项工作不到位。对主管和分管工作的要求和精神关注多、学的多,对分管以外的如生态文明、经济社会等方面知识学得不深、研究不多,系统性把握新理论、新观点、新战略不够,在知行合一、贯彻执行上还有差距。

(二)政治素质方面。一是政治判断力不够精准。尽管努力做到时刻关注党中央在关心什么、强调什么,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话、重要指示精神,但有时对中央及省委重大决策部署理解的不够透彻,对“两个确定”的科学内涵以及理论逻辑、实践逻辑把握的还不够全面深入。比如,在学习贯彻党的二十大报告精神时,缺乏对报告思想的系统把握,没有深刻领会报告精神的丰富内涵。再比如,在深入推进*河流域生态保护和高质量发展国家战略中,没有深刻悟透党中央通过所关心事项所传递出来的重大政治信号及深远政治考量,在指导实践、推动工作时难免流于被动应付而不能创造性地贯彻执行。二是政治领悟力不够透彻。对“两个维护”政治责任感不强,没有很好地肩负起宣传引导、教育动员党员干部和群众的责任,经常性到党员干部和群众中间去宣传党的创新理论成果和国家的方针政策不够。比如,在党委理论中心组学习新思想、新政策时,主要以集体学习为主,对个人自学重视不够,学习效果不明显。再比如,由于平时忙于具体工作,带领机关党员干部学习的机会较少,安排其他委员调度的多,“头雁效应”发挥的不够明显。三是政治执行力不够坚决。对各部门如何抓好贯彻落实督促指导不够,对一些重点工作和任务,因为工作繁忙忽视了个别分管部门的工作进度和工作内容,导致工作没有在规定时间内完成或取得好成绩。比如在机关党建上,只是督促各党组织完成规定的“三会一课”等规定动作,对完成的质量、效果怎么样,缺乏有效的检测手段,存在重数量、轻质量的问题。

(三)能力本领方面。一是工作思路不够宽。由于自己的工作能力有限,加上工作时间长了,对待工作渐渐缺乏了新鲜感。工作思路不够宽阔,常常习惯于按老方法、老经验办事,认为这样,可以不费太多的精力就可以完成任务。因此,工作中存在只求完成任务,不求任务质量的思想。碰到工作中的难题或者无关紧要的事情,常常采取拖延政策,不主动寻求解决方案。二是工作能力不够强。推进工作还习惯抓面带点,关注主要矛盾、关键环节,在一些工作细节上存在着抓而效果不明显的现象。比如:当前党员干部队伍中出现了一些工作畏难、求稳怕乱、活力减退的现象,“干多就会错多”“怕追责”的思想在广大干部心中“悄然成风”,在如何激发党员干部活力上探索不够、手段不多。再比如,党员干部教育培训还是习惯“以会代训”、集中培训,单一说教、单向灌输的教育方式仍普遍存在,教育培训的精准性、实效性需提升。三是工作标准不够高。满足于工作一般化,只求过得去、不求过得硬,有时存在小富即安、小成即满的问题,取得一点成绩就津津乐道,看不到与先进地区、先进单位的差距,看不到工作中存在的问题。比如,在推进**重大项目建设上,感觉项目推进速度还可以,没有时常加以督促,没有尽早尽快完成的紧迫感,突然出现信访矛盾爆发等问题,应对不足,导致项目未按期完成。

(四)担当作为方面。一是发扬斗争精神有待加强。对“三个务必”之一敢于斗争、善于斗争的重大原则缺乏深入细致的思考,对其时代内涵认识不深。有时面对棘手的事情,直面矛盾和困难的担当不够,对社会上不良风气抵制意识有所减弱,存在老好人思想。比如,开展谈心谈话,对一些同志的缺点和错误提醒警示不够,对一些苗头性、倾向性问题未能及时“咬耳朵、扯袖子”。二是攻坚克难劲头有待加强。当前社会经济发展处于改革的深水区,各项工作遇到的矛盾和问题逐渐显现,有些问题涉及上层建筑和体制机制,个人在遇到深层次问题时,有时存在退缩心理,认为这些问题需要上面出台正常予以解决,个人职小位卑,只能等待。实际上是攻坚克难的劲头不足,自己想办法、寻求解决渠道不够积极主动。比如在干部队伍建设方面,调动干部积极性的办法比较少,工作效率提不上去。三是防范风险意识有待加强。自己的风险预警、风险研判、风险防范意识和能力不足,对工作中的风险点经常性开展反思、查摆和梳理不到位,补短板、堵漏洞、防范化解风险挑战的本领有待加强。比如,对照常态化抓安全的要求反思自身,“万无一失、一失万无”的底线思维、“风险就在身边”的忧患意识、“时时放心不下”的责任意识还没有完全形成,总认为岁月静好,总认为天下太平,一定程度上还存在侥幸心理、麻痹思想。

(五)工作作风方面。一是服务群众不够主动。为人民服务的宗旨观念树立不够牢固,践行人民至上的理念还有差距。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。二是工作作风不够务实。快干即办的工作观点树立不够强,总是觉得要以稳妥为主,转变工作作风带头作用发挥不充分。表现在:对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必须完成的以外,可以不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问题。三是调查研究不够经常。客观上存在工作繁忙现象,平时待在办公室、围着会议桌的时间较多,深入基层、深入一线、深入群众调查研究较少,导致对基层的实际情况和群众的实际困难,了解得不够真实充分、掌握得不够细致全面。虽然这次主题教育进行了调研,形成了调研报告,但感觉用调研报告解决相关存在的问题还有欠缺。

(六)廉洁自律方面。一是严于律己“缺铁”。对于勤政、廉政,自己一直是坚持原则、恪守本分。但在党内政治生活中,有时还缺乏一定的原则性和战斗性,批评和自我批评辣味还不够浓,工作交流多于思想交锋,对党组其他成员同志批评帮助拉不下脸面。在工作方面,认为自己工作也已经是很努力了,年纪也大了,可以松口气了,加之机关财务、基层党建等工作多、情况复杂,工作劲头有所下降。二是严负其责“缺电”。作为党组成员,虽然自己始终严守纪律和规矩,但“一岗双责”履行还有差距,有时认为加强新时代廉洁文化建设、全面从严治党工作都是纪检部门的事儿,是分管成员的事情,没有站位局党组全面从严治党的高度来抓好分管领域的党风廉政建设。三是严管其辖“缺钙”。日常工作中,还存在“宽仁之心”,总觉得分管的党员干部政治觉悟都比较高,日常工作中也都淳朴老实、比较辛苦,主观上寄希望于靠教育启发自觉,关注业务工作多一些,但关注思想少一些,重使用轻管教的问题仍然存在,而有了倾向、苗头问题,用批评教育鞭策激励、依靠督导行政手段的多,用规章制度强制约束、依靠党组织政治功能的情况少。

二、问题产生原因

分析以上问题产生的原因,有客观方面的症结,最主要的还是个人主观方面的原因造成的。具体表现在:

(一)理想信念有所弱化。自认为受党教育多年,积累了一定的政治经验,思想政治方面不会出现问题。但面对新形势、新任务、新要求,对科学理论武装头脑的紧迫性和长期性认识不足,有时主观世界的改造滞后于客观世界的发展变化,对党的最新理论学习认识运用不够,这是产生问题的根本原因。

(二)党性修养有待提高。我出身农村,一直珍惜各种机会,生活中常怀感恩之心、知足惜福,工作积极向上、努力拼搏。但随着年龄的增长、阅历的丰富,个人工作中争强当先意识,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想有所弱化,加强思想建设的主动性和自觉性放松了,经常性的自我净化、自我革新、自我提高做得不够,没有完全将党性锤炼融入日常工作和生活之中。

(三)履职能力有待提升。新形势新任务对领导干部的领导水平和领导方式提出了更高要求。我从事了多年机关工作,自以为积累了不少经验,摸索出了一些规律,但实事求是讲,面对新问题、新挑战,如何进一步履行好职责,一定程度上还存在“本领恐慌”,改革的举措、发展的良策、稳定的方法还不够多。

(四)宗旨意识有待增强。虽然主观上能够坚持人民立场、树立群众观念,但在实际行动中,践行习近平总书记以人民为中心的发展思想还不到位,站在群众的角度想问题、作决策、办事情还有欠缺,问政于民、问需于民、问计于民做得还不够好,对群众最急最忧最盼的紧迫问题解决不够及时。

三、下一步整改措施

(一)持之以恒强化理论武装,不断提高政治站位。一要加强思想认识。充分认识理论武装对完善个人价值观改造、提升工作成效的重大意义,始终把理论学习作为坚定理想信念、增强政治能力的基本路径,主观上加强对理论学习的渴望,在理论学习上投入更多时间。二要加强理论学习。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告、党章、大会系列讲话和相关文件,学习习近平总书记关于**工作的重要论述,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三要加强学用结合。坚持立足实际县情,把指导实践、解决问题、推动工作作为学习的出发点和落脚点,坚持用理论指导实践,用实践完善认知,真正把学习成效转化为开拓创新、攻坚克难的能力和本领,转化为履职尽责、担当作为的实际行动和具体成效。

(二)一以贯之强化履职尽责,持续深化为民服务。一要始终坚持党的领导。全面贯彻落实《中国共产党**工作条例》,把党的绝对领导贯穿政法工作各方面、全过程,严格落实重大事项请示报告、年度述职等制度,推进政治轮训常态化,加大落实情况督导检查力度,不断提升党领导政法工作的制度化、规范化水平。二要全面落实主业主责。始终坚持以人民为中心,紧紧围绕“努力让人民群众过上美好生活”目标,认真履行维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业职责,深入贯彻落实总体国家安全观、不断加强基层社会治理、全面深化业务改革,不断推进我局工作现代化。三要统筹兼顾服务大局。主动把业务工作与全省重点工作相结合,统筹谋划、一体推进,为全方位高质量发展创造安全稳定的政治社会环境。自觉把机关业务工作放在中央、省发展大局中来谋划,用新发展理念指导实践、推进工作,守正创新,打造工作亮点。

(三)驰而不息强化作风建设,努力做到清正廉洁。一要严格要求自己。始终牢记“三个务必”,认真落实中央八项规定,坚决执行《准则》《条例》,带头反“四风”,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求别人不能做的,自己坚决不做,始终做到慎微、慎独、慎行。二要认真履行职责。严格履行“一岗双责”,贯彻落实政法领域全面从严治党主体责任清单,坚持把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同考核,加强党纪党规和反腐倡廉教育,从严抓好纪律约束和思想防范,严肃处理违法违纪行为,坚决纠正政法领域的不正之风,切实做到防微杜渐。三要主动接受监督。始终牢记法纪红线不可逾越、法纪底线不可触碰,树立“有权必有责、有责要担当,用权受监督、失责必追究”的观念,主动接受党内党外监督、人民群众监督、社会媒体监督,坚持在“聚光灯”下行使权力,在“放大镜”下开展工作,真正做到情为民所系、权为民所用。

【篇三】2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

根据这次主题教育活动的安排和部署,自己紧扣会议主题,深入学习了《纲要》、《汇编》、《选编》以及习近平总书记治边稳藏的重要论述,树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,为开好这次民主生活会奠定了坚实的思想基础。同时,结合思想和工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,聚焦十个方面问题,深入查摆问题,深刻剖析原因,明确整改措施和努力方向。现作如下对照检查:

 一、存在的主要问题

(一)整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题。一是对习近平总书记治边稳藏的重要论述学习领会不深不透,对自治区党委结合西藏实际创造性提出的工作思路、作出的工作部署,评头论足、说三道四、自以为高明,甚至对总书记和党中央已经给予充分肯定的思路举措阳奉阴违,合意的就意思意思,不合意的就顶着不办。二是对理论学习浅尝辄止、不求甚解,不熟悉、顾不上,不感兴趣,不愿学、不勤学、不真学、不深学、不善学,对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不深不透,热衷于出新词、编新话,工作起来只会搞老一套。

(二)整治干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题。一是精神懈怠,不愿作为。只想着要待遇,提拔前说身体没问题,提拔不久就有了船到码头车到站的想法,少了干事创业的那么一股朝气,甚至以这病那病为由要求提前退休。二是畏首畏尾,不敢担当作为。面对新常态新要求,瞻前顾后、畏难发愁,求稳怕变。不会做群众工作,甚至不去做群众工作,遇到群众反映问题绕着走、躲着走。

(三)整治违反中央八项规定及其实施细则精神和区党委实施办法的问题。一是对贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和区党委实施办法不研究不安排不部署,重形式轻内容、重安排轻落实、重部署轻检查的;不执行或执行不严格,到内地出差开会违规带随行人员,召开会议和到地方调研动不动就要求主要负责同志参加、汇报工作,出差一阵子、开会一屋子、发言念稿子等。二是对单位干部职工教育提醒监督管理不到位,甚至姑息护短,发现问题线索不上报等。

(四)整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督导检查考核过多过频的问题。一是班子成员以上率下不够,落实“一岗双责”不到位,对分管部门、领域整治工作指导督促不够。二是文件会议过多过滥,层层发文开会。文风不实、内容冗长空洞,文件照搬照转,超范围、超篇幅发放。

(五)整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业牟取非法利益的问题。

一是有的同志为了维护同事关系,对别人提出的一些要求,给相关部门打过招呼,虽然没有违反相关规定,没有犯原则性错误,但现在想想着实不该。二是个别同志,工作之余炒过股票,虽然按照相关要求,已经清仓归零,但应该引起足够的警惕。

(六)整治历史观、民族观、国家观、文化观、宗教观不正确,对达赖集团态度暧昧,信谣传谣造谣,反分裂斗争立场不坚定,搞“两面派”、做“两面人”的问题。

一是在反分裂斗争中主体责任落实不力,政治敏锐性不强,发现搞“两面派”、做“两面人”的问题不过问不制止不报告,在消除十四世达赖利用宗教造成的负面影响上认为与自己无关。二是个别党员干部党员在公车、办公室悬挂、摆放佛珠、佛像、转经筒等宗教用品。

(七)整治马克思主义唯物论、无神论树得不牢,党员信仰宗教、参加宗教活动,在淡化宗教消极影响上不敢大胆做工作,不敢理直气壮教育引导群众的问题。

一是有的同志宣传马克思主义唯物论、无神论不力,在淡化宗教消极影响上不敢大胆做工作、不敢理直气壮教育引导群众,对宗教高消费不敢抵制、放任自流。二是落实“三个不增加”不力,对僧尼的教育引导不到位,重服务轻管理,不敢依法管理宗教事务,不积极引导宗教与社会主义相适应。

(八)整治利用虫草等名贵特产类特殊资源以权谋私、搞利益输送的问题。

一是有的同志对整治领导干部利用虫草等名贵特产类特殊资源以权谋私、搞利益输送工作不研究不安排不部署,自查工作不认真、流于形式。二是个别同志不善于区分正当交往以及利益输送,对一些礼尚往来不加辨别,没有认识到存在的廉政风险以及被“围猎”的风险。

(九)整治工会“四化”问题。

一是过分依赖娱乐活动,只讲数量、不讲质量,只重场面不计效果,活动有乐无教,缺乏思想性、教育性。二是沿袭行政方法和手段,发号施令的多,对基层工会工作服务的少。

(十)整治基层工会基础薄弱、非公企业建会入会力度小等问题。一是有的同志非公企业、“两新”组织底数仅依赖工商登记数据,底数不清、情况不明。二是建会工会吸引力、影响力不够,牌子工会、影子工会主席、虚假花名册的现象依然存在。

二、产生问题的原因

以上问题的产生,究其根源,还在于自己党性不够坚强,对“以戒为固,以怠为败”的古训没有牢牢记取,放松了对主观世界的改造。

(一)理想信念弱化。对理想信念教育的重视程度不够。作为一名党员领导干部,受党教育培养多年,对于加强理论学习的态度是自觉的,认识是一贯的,但在具体落实过程中往往存在降低标准的问题。尤其对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入,把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。

(二)宗旨意识淡化。主动服务群众的意识有所弱化,深入生产一线了解情况、解决问题少,贯彻落实“问政于民、问需于民、问计于民”的群众观点还不够彻底。在改进和创新联系群众方法上下的功夫不够足,利用微信等现代媒介了解群众呼声、群众关切不多,有些工作浮于表面,在落细落实上还有差距。

(三)担当作为不够。自己临近退休,工作热情、进取精神有所减退,“船到码头车到站”、安全着陆的思想比较浓厚。

三、今后的努力方向

1.强化理论武装。坚持一手抓理论,一手抓业务,严格落实党委理论中心组学习制度,制定个人短期、长期学习计划,全面系统地学习党章、《准则》《条例》等党内法规,通过学习,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实处。树立终身学习的理念,努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,雷厉风行、一抓到底、不打折扣。

2.强化宗旨意识。树立正确的权力观、地位观和利益观,坚

决维护群众群众利益,切实做到情为民所系,权为民所用,利为

民所谋。平时多深入联系的乡镇、村户开展调查研究,坚持经常

性的走访、谈心活动,每年下基层不少于xx次,带着问题搞调研,全面掌握基层动态,多倾听群众的工作意见和建议。深入了解和掌握分管单位工作现状和主要问题,推进建章立制,创新工作方法,推动各项工作取得更好成绩。

3.强化责任担当。在新形势下,坚持把党性原则放在首位,自觉坚持民主集中制,勇于开展批评与自我批评,进一步解决好世界观、人生观和价值观的问题,不断加强党性修养,强化党性观念。落实好党内政治生活制度,积极参加各项党内活动,与总支、支部党员多交流、多沟通思想,不断提高对党章、党规、党纪的认识,加强对主观世界的改造。面对新形势、新问题,进一步强化担当意识和责任意识,勇于化解矛盾和难题,振奋精神,严格要求,始终保持不松劲、不懈怠的精神风貌,坚持发扬求真务实的作风,发扬“钉钉子”精神,进一步加强责任意识,提高业务水平,落实好各项工作任务。

4.强化作风建设。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利益放在首位。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。

以上发言不妥之处,敬请批评指正。

【篇四】2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

近段时间,我根据群众线路教育活动的整体安排,就个人的作风建设状况进行了深进剖析,现发言以下,不妥的地方请同道们批评指正。

一、存在的主要题目

一是学习不够深进。真正投进学习的时间未几,没有挤时间学习,没有把中断的时间连接起来,没有系统地学习政治理论,仅仅停留在了解一些条例、规定的部份章节、条款上,真正理解政治理论更少。学习上存在畏难情绪,有时比较懒惰,固然学了些政协理论和业务知识,但停留在表面的多,深进不够。对一些要熟读熟记的东西,花的时间未几,透过工作实践记住了一些知识要点,但记不住或记不清的东西还是很多。工作中,我深切地感遭到,由于理论知识不够丰富,积累未几,经常会感到工作思路不是很清楚,材料难写,业务工作方向不是很明确。

二是工作不够用心。

工作主动性还不够,多数时候是领导安排了甚么才往做甚么,工作的主动性、用心性、职责感还不是很强。本人能够熟悉到细致对机关工作的重要性,但由于不够细致、不够严谨,还是会出现一些不应当出现的错误和失误,有的错误乃至很明显。职责意识不强,完成工作任务局很多时候停留在做了上,对做得效果好不好、质量高不高,对怎样样更好地完成工作任务思考未几。

三是调研不够深进。

深进基层、深进群众不够,了解委员思想现状不够,发现题目、解决题目的潜力还不够强。固然平时与委员持续了必须的联系,但对如何发挥政协委员的作用思考不够,发现题目、分析题目、解决题目的思路还不是很明确。跟政协委员交朋友不够,对政协委员队伍建设存在的题目思考未几,解决题目的思路不开阔。

四是作风不够务实。

有时受个人情绪等因素的影响,工作精神状态还不是很好,不能把全部精力放在工作上。工作创新意识不强,循规蹈矩、默守陈规的时候多,锐意进取、不断创新的时候少。作榜样的意识不强,不能够敢为人先,总觉得自己管好自己就不错了,他人怎样看不重要,有时满足现状、不思进取,工作特点不突出,成效不够明显。

       二、产生题目的思想本源

存在的突出题目,虽然缘由是多方面的,但主观缘由是主要方面,突出表现是:

1、从熟悉上讲,忽视了理论学习,放松了主观世界的自我改造。正确的世界观、人生观、价值观是每个党员干部永葆革命斗志的政治素质,只有不断地加强政治理论学习,不断加强主观世界的改造,才能坚定***主义理想信念。但是由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育,忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新意识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那样的题目。

2、从工作上讲,主要是对新时期政协工作的地位作用熟悉不够到位。长时间以来错误地以为,政协工作多是务虚工作,做多与做少、做好与做坏没有多大的区别,作为政协机关干部,只要循序渐进处理好平常事务就能够了。基于这类熟悉,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,这也是产生多种题目的重要思想本源。工作的主动性有了差距。

3、从党性上讲,主要是“宗旨”意识有所淡化,为人民服务的职责感不够紧急。全心全意为人民服务,是我党的根本宗旨,也是衡量一位党员干部行为准则的标准。作为一位政协机关干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现其本身价值。错误以为政协工作难以为群众产生直接的经济效益,因此对群众比较关注的题目总以为是领导斟酌的事,产生了事不关已、免谈为好的错误思想,对群众疾苦了解未几,反映甚少。

三、努力方向

针对存在的题目和缘由,要认真贯彻***在中纪委七次全会的讲话精神,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我进步潜力,始终坚持党的性质和宗旨,永葆我党人政治本质。大力持续思想纯洁、作风纯洁、清正廉洁,加强思想建设,坚定理想信念、坚守我党人精神家园,坚持不懈加强党性修养和党性锻炼,牢固建立正确的世界观、权利观、事业观。

一是增强学习意识。把学习作为一种精神寻求、一种政治职责,切实加强理论学习,以理论上的苏醒、坚定,始终持续政治上的苏醒、坚定。要透过学习,努力把握和应用中国特点社会主义理论体系,坚定政治态度,更新观念,改善工作方式方法。透过系统地学习党的十八大精神,深入领会科学发展观理论精华,领会党的政策、理论导向,为今后工作指明方向。同时,不断学习政治理论和其他相干的知识,努力使自己成为一位政协机关工作的行家内行。

二是增强宗旨意识。牢固建立正确的政绩观和利益观,任什么时候候都要苏醒地熟悉得手中的权利来自人民,正确处理好权利与职责的关系,时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨,真正做到为人民掌好权、用好权。坚持党和人民群众的利益高于一切,做到想题目、办事情、作决策,都要把群众放在心上,想群众之所想,急群众之所急,干群众之所需,真正为人民鞠躬尽瘁。多深进基层、深进群众,问政于民、问需于民、问计于民,满腔热情地多办顺***、得民心、解民忧、增民利的实事。要及时了解群众诉求,不断畅通诉求渠道,切实做好化民怨、解民难的工作,妥善化解利益矛盾,认真纠正侵害群众利益的突出题目,依法维护群众的正当权益。

三是增强大局意识。牢固建立全县“一盘棋”的思想,把政协机关服务工作放在全县“五个××”建设的大局中往谋划。做到心胸宽阔、眼光长远,正确熟悉和处理个人与组织、下级与上级的关系,果断反对分散主义和本位主义,果断克服个人利益、部分利益为重的思想,善于从全局的高度熟悉和处理题目,胸怀大局、服务大局、维护大局。当前,最重要的就是要切实把思想高度同一到大别山试验区、沿江开发会聚区建设的重大决策部署上来,努力服务和推动政协委员参与;双示范”活动。

四是增强职责意识。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化职责意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。要认真履行职责,求真务实、勤于工作、埋头苦干,果断克服工作挑肥拣瘦、拈轻怕重、敷衍塞责的现象,切实做到在增进科学发展中创造佳绩,在维护社会和谐稳定中创造佳绩,在为人民群众谋利益中创造佳绩,以扎扎实实的工作业绩取信于民,以实实在在的发展成效造福于民。要时刻把群众的安危冷热放在心上,把上级的要求放在心上,尽心、尽力、尽职、尽责地做好工作,做到对上负责与对下负责的有机同一。培养严谨细致的工作作风,始终持续如临深渊、如履薄冰的压力,以高度的职责感和使命感,努力把各项工作抓实抓细,抓出成效。

五是增强服务意识。坚持人民利益高于一切,是我党人处理利益题目的基本原则,也是领导干部加强党性修养的基本要求。牢固建立为基层服务、为群众服务、为委员服务、为中心工作服务的观念,坚持从大处着眼、从小处着手,大兴求真务实之风,用心深进基层、深进群众、深进实际,到困难多、题目多、矛盾多的地方,认真研究解决触及群众亲身利益的突出题目,在为群众办实事、解难事、做好事的进程中促进群众感情、增长工作才华,在条件艰苦、环境复杂、矛盾和题目集中的地方承受锻炼,在推动科学发展、增进社会和谐的实践中建功立业。

六是增强纪律意识。加强党性修养,严守党的纪律,既是对领导干部的基本要求,也是宏扬良好作风、保证党的线路方针政策贯彻执行的条件条件。要身体力行,始终持续党的纯洁性,想在前、做在前、冲在前,模范遵守《廉政准则》中“8个严禁、52个不准”的规定,严格落实县委“十条禁令”的要求,当好清廉的榜样,真正做到一身正气,两袖清风。深化岗位廉政教育,明确岗位职责,认清权利风险,强化廉政意识,进步防范廉政风险的潜力。总之,要以这次行将展开的群众线路教育活动为新契机,努力带头创先争优、带头改革创新、带头联系群众、带头清正廉洁,不断在强化党性修养上有新进步,在服务科学发展有新进步,在密切联系群众上有新成效,为党的事业发展不断作出新的更大贡献。

本文来源:http://www.pindukj.com/dangtuangongzuo/254616/